Pesquisa indica dificuldades de empresas familiares com a sucessão
A sucessão de cargos de liderança ainda é pouco discutida e planejada, acarretando em uma administração vulnerável do negócio.
Maneiras de construir um planejamento sucessório adequado para empresas familiares
Entenda mais sobre as vantagens e a forma correta de realizar o planejamento sucessório familiar.
24% das instituições tem retorno positivo com a sucessão familiar
As instituições familiares fazem parte de mais da metade do PIB brasileiro, mas poucas delas tem um planejamento de sucessão.
Os desafios da sucessão familiar no agronegócio
Há alguns desafios no processo de adaptação que a empresa e seus líderes precisam levar em consideração na hora da sucessão familiar. Elencamos alguns pontos a serem analisados, confira!
A importância do planejamento sucessório em empresas familiares
O planejamento sucessório é importante para garantir que as funções e os valores sejam bem definidos. Saiba mais.